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  • 高管管培生(仓储管理方向)
  • 面议
  • 1-2
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 岗位说明:

    1、入职后由副总经理直接作为导师,熟悉工作内容,完成领导交办的其他任务; 

    2、通过各仓储部门的轮岗,掌握仓储物流各部门的工作职责及运行模式,熟悉各仓储物流部门的流程、规程;

    3、培养方向:2-3年内培养为仓储部门负责人。

    任职要求:

    1、2021年或2020年毕业生,本科及以上学历(985/211院校优先考虑);

    2、仓储物流、管理类相关专业;

    3、具有良好沟通表达能力,优秀的综合素质及培养潜力,学习能力强,能吃苦耐劳,有较强的责任心。


  • 高管管培生(销售方向)
  • 面议
  • 1
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 岗位说明:

    1、入职后由副总经理、营销总监直接作为导师,熟悉工作内容,完成领导交办的其他任务; 

    2、通过各部门轮岗,熟悉公司所有产品的市场战略布局及销售方向,了解公司运行模式、企业文化;

    3、培养方向:3-5年内培养成为中高层管理人员;

    岗位职责:

    1、熟悉公司所有产品的市场战略布局及销售方向,结合公司产品的市场情况与领导制定市场战略政策;

    2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

    3、管理维护客户关系以及客户间长期战略合作计划;

    4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;

    任职要求:

    1、2021年或2020年毕业生,研究生及以上学历(985/211/双一流院校优先考虑);

    2、国际贸易、市场营销、工商管理、英语等相关专业;

    3、英语6级或专业八级以上,具有优秀的口语表达和书写能力;

    4、具有良好沟通表达能力,优秀的综合素质及培养潜力,学习能力强,能吃苦耐劳,能接受出差。


  • 生产技术方向管培生
  • 面议
  • 6
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 岗位说明:

    1、入职后由副总经理、生产总监直接作为导师进行培养,熟悉工作内容,完成领导交办的其他任务; 

    2、通过在生产车间、岗位内的轮岗,熟悉掌握生产工艺、设备的运行情况,了解公司运作模式;

    3、按时完成布置的各项工作任务,通过工作总结、述职材料等进行阶段性学习成果汇报;

    4、培养方向:2-3年内培养为中层管理人员。

    任职要求:

    1、两年以内毕业生,统招本科及以上学历(双一流院校、省重点优先考虑);

    2、化学工程技术与工艺、生物技术及发酵工程、环保类专业、设备类等相关专业;

    3、学生会干部、校园活动或社会活动活跃分子优先;

    4、沟通能力强,成就动机和目标性强,逻辑思维清晰,务实踏实;

    5、较强的学习能力及吃苦耐劳的毅力,愿意从基层岗位做起,具有良好的综合素质和培养潜力。


  • 高管管培生(质量管理方向)
  • 面议
  • 1-2
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 岗位说明:

    1、入职后由质量总监直接作为导师熟悉工作内容,完成领导交办的其他任务;

    2、公司根据考核结果,基于绩效优异的员工安排适合其发展的指导,帮助员工持续提升,直至具备胜任管理岗位能力;

    3、培养方式:轮岗学习、生产岗位学习跟踪、项目跟踪;

    岗位职责:

    1、需掌握公司质量管理的流程和实际工作情况、检验的相关要求、产品及原辅料的质量情况、生产工艺及具体实施的相关过程;

    2、能够配合质量总监的工作,解决质量问题,对现有体系进行改革创新;

    任职要求:

    1、三年以内毕业生,统招本科及以上学历(双一流院校、省重点优先考虑);

    2、化学工程技术与工艺、生物技术及发酵工程、药学等相关专业;

    3、沟通能力强,逻辑思维清晰,务实踏实,有较强的学习能力及吃苦耐劳的毅力;

    4、有一定原料药生产、质量管理、GMP认证及药品生产许可取证相关工作经验者优先考虑。


  • 高管管培生(安全、环保管理方向)
  • 面议
  • 1
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 岗位说明:

    1、根据专业由总经理、副总,直接作为导师熟悉工作内容,完成领导交办的其他任务;

    2、通过在相关部门和岗位轮岗,熟悉公司运作模式、企业文化、岗位职责;

    3、学习并熟知商务接待礼仪;

    岗位职责:

    1、协助上级领导进行安全、环保、节能等项目的申报、手续办理等管理工作;

    2、贯彻落实公司各项安全生产管理规章制度、规程,深入现场,开展各项安全隐患排查、培训工作,及时消除各种安全隐患,违章作为,确保安全稳定生产;

    任职要求:

    1、近三年内毕业的本科、硕士以上学历的毕业生,工程技术、安全工程类,环境工程类,能源管理类专业;

    2、具有良好的沟通协调能力,分析能力,学习能力,有较强的责任心和进取心,具有良好的综合素质和培养潜力。


  • 高管管培生
  • 面议
  • 5
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 岗位说明:

    1、入职后由总经理、高管直接作为导师进行快速培养,通过各部门轮岗,熟悉公司运作模式、企业文化、岗位职责;

    2、按时完成布置的各项工作任务,通过工作总结、述职材料等进行阶段性学习成果汇报;

    3、培养方向:2-4年内培养成为中高层管理者;

    任职要求:

    1、近三年内毕业的本科、硕士毕业生,专业方向:化工类、生物工程类、电子信息类、计算机类、机械自动化类、电气类、热能动力专业、人力资源管理、MBA;

    2、学生会干部、校园活动或社会活动活跃分子优先;

    3、沟通能力强,成就动机和目标性强,逻辑思维清晰,务实踏实;

    4、较强的学习能力及吃苦耐劳的毅力,具有良好的综合素质和培养潜力;

    5、具有较强的责任心,对个人承担的工作能够果断、负责的采取行动。


  • 化学品库主管
  • 面议
  • 1
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
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  • 工作内容:

          全面负责化学品库的日常工作管理和人员管理,指导和监督所辖产品的装卸车操作执行情况,落实部门各项安全管理工作,协调部门内外相关事务。

    职位要求:

          1、年龄28-40周岁,大专及以上学历,安全管理、仓储物流、化工化学等相关专业优先;

          2、具有3年以上安全管理、仓库管理、危化品操作等相关岗位经验;

          3、能够熟练使用office相关软件,熟悉酒精、硫酸等产品特性,熟悉装车、储运方面的相关注意事项及操作原理;

          4、具有较强的沟通、协调能力,有一定的人员管理能力和分析判断能力,富有团队合作精神。

     


  • 硬件工程师
  • 面议
  • 1
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
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  • 岗位职责:

    1、负责或部分负责监控系统运维管理;

    2、负责公司信息化办公设备及相关设备、器材的日常管理和维护维修;

    3、负责公司网络及信息化线路的布局方案制定和运维管理;

    4、负责日常信息化系统软、硬件故障的抢修。

    任职资格:

    1、计算机或相关专业专科学历以上;

    2、具备相关工作经验者优先。

    工作时间:

    常白八小时

  • 招聘专员
  • 面试
  • 1
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
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  • 岗位职责:

    1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
    2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
    3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
    4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;
    5、领导交办的其他事情。
    岗位任职要求:
    1、大专以上学历;
    2、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
    3、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。

    工作时间:

    常白,八小时

  • 招标经理
  • 面议
  • 1
  • 潍坊昌乐
  • 2022-04-30
  • 点击查看
  • 一、岗位职责:

    1. 搜集、了解和掌握相关市场信息,开展对市场信息和意向供应商背景信息调研、整理和分析;

    2. 根据计划安排招标时间,编写招标文件、整理投标单位资料、发放招标文件、组织考察、询标、编写《评标结果报告》、发放中标通知书;

    3. 整理已完成招标工作的系统资料,进行归档,对中标样品进行封样,建立台帐;

    4. 协助相关部门拟定中标合同条款,制定符合公司要求、法律法规的中标合作合同;

    5. 编制发售招标文件、组织公司相关部门、投标人员勘察现场及答疑等各项工作;

    6、全面负责公司内招标代理业务的运维和开拓,提高公司招标规范化,完善公司流程,提高公司招标效率,降低或规避公司招标风险。

    二、任职要求:

    1、大专以上学历,工程管理类相关专业;

    2、3年以上招标相关工作经验,有过规模企业从事招标管理经验者优先;

    3、了解招标法,熟悉项目的招标投标流程,熟悉采购管理、合同管理流程及相关知识,熟悉市场行情,具备良好的职业素养;

    4、能够熟悉使用办公软件进行项目招标投标文件的汇总、排版、检索等;

    5、有较强的领导、组织、协调及沟通能力,团队合作意识,责任心强。


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